Kurser

ilik konsulentfirma udbyder en række kurser indenfor vores kompetencefelt

Vi kan godt lide at lære fra os, både i forbindelse med de opgaver vi løser, men også mere formelt i et struktureret undervisningsforløb. Vi har i flere år undervist i Projektledelse og senere også forandringsledelse og implementering. Vi har nu udvidet kursuspaletten til også at indeholde et kursus i Teams.

Vi udbyder en projektlederuddannlse i samarbejde med Ledelsesakademiet i Nuuk (seks dage). Kurset afsluttes med en eksamen og giver 10 ETCS på Akademiniveau. Næste kursus er i november  2020. Læs mere her.

For kurser i i implementering og forandringsledelse (5 dage) og Teams (1 dag). Se nedenfor. 

Ønsker du et kursus specifikt for jeres virksomhed, så kontakt os.

 

ilik teamet

Kursusnavn

Målgruppe

Projektledere og projektdeltagere og andre der løser opgaver i samarbejde

Dato for afholdelse

Modul 1: 3-5 nov. 
Modul 2: 30/11-2 dec.

Sted

Nuuk

Pris

24995 kr. pr person.

Projektledelse

  • Ønsker du at lære mere om at lede og styre projekter i virksomheden så du når i mål inden for den givne tid med de ressourcer der er til rådighed? Så er dette kurset for dig
     
  • Som projektleder opererer du i krydsfeltet mellem rammer, ressourcer og mål og din evne til at motivere og skabe samspil mellem de mennesker, som skal bære projektet igennem.
     
  • Kurset sætter fokus på det at lede projekter og styre projekterne i mål inden for den givne tid og ressourcer.
Læs mere
Kurset indeholder både planlægning/styring og de blødere ledelsesmæssige værdier, der skal til at kunne gennemføre projekter i en hverdag, hvor tingene tit ændrer sig, og ikke alt kan kontrolleres. Kurset lærer dig desuden at undgå de klassiske faldgruppe, så dine projekter når sikkert og godt i mål.
 
Kurset giver dig den grundlæggende viden og forståelse for at arbejde som projektleder samt en række generelle ledelsesværktøjer. Kurset er praktisk relateret i hverdagen og kan tages uafhængig
af, hvilke projektledelsesmodeller man arbejder med.
 
Udbytte
 •Redskaber og værktøjer, der kan anvendes i praksis fra dag 1
 •Redskaber til projektstyring og relationsudvikling
 •Feedback på konkrete udfordringer
 •Indsigt i din egne kommunikations- og samarbejdspræferencer
 •Indsigt og redskaber, der kan styre kommunikationen og håndtere interessekonflikter konstruktivt
 •Bedre til at forstå og samarbejde med forskellige persontyper
 •Større chance for at få succes med dine projekter
 
 
Indhold
  • Værktøjer til planlægning og styring af projekter
  • Redskaber til kommunikation og opfølgning
  • Konflikter i projekter og håndtering heraf
  • Forhandlingsteknikker
  • Redskaber og inspiration til at møde de krav, der stilles til dig som effektiv projektleder
  • Gør dig bedre rustet til at tage eller anvende en PRINCE2 certificering i praksis
 
Form
Forløbet fokuserer på den praktiske anvendelse, hvor deltagerne træner og reflekterer egne projekter og anvendelsen af projektledelsesværktøjerne. Undervisningen er dialogbaseret med vægt på erfaringsudveksling, ligesom der er mulighed for at diskutere projektarbejdsformens fordele og ulemper med ligesindede.
 

Kursusnavn

Målgruppe: Alle der ønsker at bruge Teams

Dato for afholdelse

25/11-2020 

Sted

Nuuk

Pris

3995 kr. pr person

Kom godt igang med Teams

Lær de grundlæggende funktioner i Teams. Få gode tips og trick til at komme godt i gang og få lært hvordan man bruger teams til daglig. 

Læs mere

På kurset gennemgår vi de vigtigste funktioner i Teams så du kan bruge Teams når du er færdig med kurset. Vi taler om tips og trick til at komme godt igang og hvad du kan bruge Teams til sammen med dine kollegaer eller smarbejdspartnere.

Kursusnavn

Målgruppe

Ledere, mellemledere, teamledere, projektledere og lignende.

Dato for afholdelse

Modul 1: 23-25 feb. 
Modul 2: 18-19 mar. 2021

Sted

Nuuk

Pris

18995 kr. pr person.

Implementering og Forandringsledelse

  • Er der mange forandringer på din arbejdsplads?
  • Vil du gerne blive bedre til at bedrive forandringsledelse og få andre mennesker til at tænke eller gøre noget anderledes?
  • Vil du blive klogere på hvordan man får alle godt med gennem forandringerne?
Læs mere

Emner vi gennemgår på kurset:

  • Typer af forandringer og forandringsprocesser
  • Hvordan man arbejdermed at fordelene med forandring opnås
  • Uddannelse og træning af medarbejdere i forbindelse med implementering og forandringer
  • Organisering af forandringer og implementering
  • Implementerings- og forandringsaktiviteter
  • De typiske reaktioner ved forandring herunder håndtering af modstand mod forandringer
  • Den menneskelige side af forandringer
  • Forandringskommunikation
  • Interessent håndtering med særlig fokus på forandringer

Når du har gennemgået kurset, vil du:

  • Have viden om hvordan man planlægger og leder en forandrings- og implementeringsproces.
  • Være i stand til at vurdere omfanget af en forandring og behovet for forandringsledelse
  • Kunne opstille målet for forandringen
  • Vide hvordan du kortlægger målgrupperne for forandringen
  • Kunne beskrive visionen for forandringer
  • Have viden om hvilke aktiviteter, der skal til for at sikre implementering
  • Kunne afdække rollerne i organisationen og kortlægge interessenterne
  • Være i stand til at forstå og håndtere forandringsmodstand

 Form:
Der vil være fokus på udvikling af praktiske kompetencer gennem øvelser og forandringssimulation i form af forandringsspillet Wallbreakers® kombineret med teori og metoder for implementering og forandringsledelse.

Deltagerne får udleveret et kompendie med artikler tilknyttet kurset sammen med de præsentationer og værktøjer, der fremlægges undervejs på kurset.

Sagt om wallbreaker spillet:

“Det et en god måde at øve sig på noget meget konkret, og situationerne er realistiske. Vi vil helt sikkert også kunne bruge det som lederudvikling.”

Rene Sørensen, udviklingschef

Tilmeld kursus